公司擁有十多名專業從事結構件生產管理的中、高級人才；還有一批涵蓋二十多種工藝項目的中高級焊接技工隊伍；公司著眼未來發展規劃，從高校直招焊接專業畢業生作為公司的儲備人才。

　　我們堅持以人為本的發展策略，定向培養各方面專業人才；不斷提高員工自身綜合素質，改善并提高工作績效，公司為員工提供針對不同階層的各種培訓，包括職業素養培訓、專業技能培訓、領導力培訓以及職業發展規劃等。